111-2擔任幹部

發佈日期:2023-06-17

譚英婷

理工學院

數位學習科技學系

       擔任懷遠齋一學年的宿舍幹部,以下是我在服務期間的一些心得。第一點:建立開放的溝通渠道:保持與住宿生及幹部之間的良好溝通至關重要。我們幹部隨時歡迎住宿生向我們反映她們的意思、問題和建議。我們會保持開放的態度,傾向於聽她們的想法,並提供解決方案或者向上呈報。通過定期開會或使用其他渠道工具提供資源,例如Line群組或電子信箱,我們確保消息能夠準確地傳達和理解,並在內部也維持良好的溝通習慣,在一開始的競選條件中,身為召集參選人的我,也列出了需要與大家一起團隊合作,無論是對內或者對住宿生等等,提升團隊凝聚力,提供優質的住宿生活服務。第二點:負責及道德作為樓長成員之一,是成為住宿生的榜樣,並也可能因為身分而被檢視。我的行為和態度對其他人有不可忽視的影響作用。因此,保持道德標準是非常重要的,要確保自身的行為符合道德規範,並遵守學校或住宿規則,對自己負責也對這個身分負責。

       擔任樓長後,會有人問:需要做些甚麼?會不會很麻煩,甚至有人說有甚麼好處嗎?但其實沒有抽到宿舍的人能夠透過服務獲得住宿的資格,是合理且幸運的,看過許多學校的學生,因為名額太少,在大二時便出去找房子住到畢業,女生宿舍的中籤率已算是相當高,能住到大四,講出去外校的朋友都覺得很稀奇~並且實質上沒有做很多事情,疫情趨緩過後,填體溫表或確診人數已經較少了,在宿舍裡,還有阿姨及教官的幫忙,並且在大學裡,大家也是有能力處理大部分問題的人了,除非是需要冰東西、不小心被鎖在房間外這種小事,其實最固定的就是每日的值班時間了,大多時候和一般住宿生沒兩樣XD

       宿舍生活佔據了我的大學四年,有捨有得,一直以來正面都是多於負面的,相信大部分能住這麼久的同學也是吧!而那些負面包含其他房的聲音影響,或者公共環境的整潔,大家大多也會用溝通或者找幹部來解決,以維護自身或公共權益。這次,接近學期尾聲,我即將畢業也即將迎接宿舍關齋,做完就下台一鞠躬啦~最後也想感謝宿舍中心的阿姨以及學校負責相關事務的師長們,每學期都會開會並討論事項,讓宿舍變得更好,也謝謝一起共事的幹部互相幫助,更感謝當初身邊有許多朋友投的一票,讓我們順利當選!